評論|陳敬慈:韓國80年代工運引發的蝴蝶效應,會在中國發生嗎? 了解新興工業化國家的勞工運動,對透視中國社會轉型期的勞工事件,具有很強的啟示性。佳士事件所展現的知識份子與勞工之間的關係,和韓國1980年代初的勞工運動,有一定的相似之處。
評論|陳敬慈:從佳士事件看中國工會改革的結構性矛盾 佳士事件顯示,工會改革的基本矛盾並沒有改變:全總有組織工人的行政壓力,但是又有政治上的考慮,以至不能支持真正維護權益的工人成為基層工會的領袖。但是佳士事件也顯示了中國的社會經濟狀況出現了新的發展,即階級鬥爭的主體出現了變化。
評論|趙思甜:佳士工人維權事件,官方評論體現出怎樣的邏輯? 這次官方對佳士事件的處理思路,在邏輯上與2015年底抓捕勞工NGO工作人員的行動一脈相承,而在警方與官媒的配合性、同步性上甚至更甚於2015年。
評論|「機器換人」陰影下的平衡之道:德國28小時工作週的啟示 在全球化影響下,國際工會運動力量不斷衰退,同時新一輪技術革命來勢兇猛,帶來大規模、集中性失業的風險,如何在技術進步和工人就業之間找到協調方案?
華航懲處工會幹部,是誰「破壞勞資關係」? 「我們是出賣了自己的身體勞力與時間,但我們沒有要出賣自己的生活與靈魂啊!」三名華航工會幹部今年參加「交通運輸業工時大體檢」行動,抗議交通運輸業血汗勞動。如今,三人被資方認定「破壞勞資關係」,前途未卜。