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本月早些時候，彭博新聞(Bloomberg News)員工在一場線上全員大會舉行期間對一種情況表示了擔憂，即該新聞機構對喬治‧弗洛伊德(George Floyd)之死引發的抗議活動的報導力度不夠。
此次會議部分內容的記錄顯示，高級編輯們說，報導此類事件並非彭博的強項，該機構的核心關注點是商業。他們指出，抗議活動發端於明尼阿波利斯，彭博在那裡沒有辦事處，並表示，使用彭博終端獲取新聞和金融資訊的客戶可以接觸到其他主要媒體的報導。
據相關記錄，彭博首席內容官馬蒂·申克爾(Marty Schenker)在會上表示：「我認為，決定在現場報導基本屬於犯罪場景的情況，並不意味著對當下事態的新聞價值不敏感。」
了解編輯部討論情況的人士說，這一回應令一些員工不快。彭博的一位發言人說，該公司目前未收到任何關於上述言論的投訴。申克爾不予置評。
黑人男子弗洛伊德上個月遭明尼阿波利斯一名警察跪壓頸部致死，引發了大規模抗議活動，在這此背景下，新聞機構面臨著一系列有關種族和多元化的難題。
從報紙到有線電視新聞頻道，這些事件在新聞編輯部門引發了辯論，爭論話題包括抗議活動新聞覆蓋的範圍和性質、編輯人員應該能夠在多大程度上公開表達其觀點、以及新聞媒體對多樣性以及少數族裔工作場所條件的承諾。
知情人士透露，在《華爾街日報》(The Wall Street Journal)，上周五有150多名記者致信剛剛上任的新聞集團(News Corp, NWSA)旗下道瓊斯公司(Dow Jones & Co.)首席執行官兼《華爾街日報》出版人拉圖爾(Almar Latour)以及《華爾街日報》主編馬特·默裡(Matt Murray)，表達對多樣性、招聘和新聞覆蓋等其他問題的關切。
一名看到這封信的人士透露，這封信寫道：「許多《華爾街日報》記者，包括許多白人記者，認為我們對種族主題的新聞報導有問題。」這封信引發了人們的擔憂，即包括高層領導在內，《華爾街日報》內部沒有足夠多的有色人種。信中還說，缺乏多樣性阻礙了《華爾街日報》全面報導美國消息的能力。
拉圖爾在周一發給員工的一份備忘錄中稱，數百名員工的反饋「包括了高度個人化的敘述、痛苦的經歷、對我們員工種族多樣性的擔憂」，以及對薪酬透明度的擔憂。拉圖爾寫道：「正如一位同事所說，我也有同感，在道瓊斯‘這種常態並不好’。」
拉圖爾表示，他已經對員工提出的問題進行了評估，並稱道瓊斯將在默裡的領導下進行改革。道瓊斯的一位發言人稱，默裡一直與新聞部門的員工保持著聯繫，以了解他們的擔憂。
類似的關於多樣性的辯論也在《華盛頓郵報》(The Washington Post)和《洛杉磯時報》(Los Angeles Times)上演。《紐約時報》(New York Times)的員工對該報刊發共和黨參議員Tom Cotton的一篇評論文章表示抗議，該文章呼籲使用聯邦軍隊制止搶劫行為。《紐約時報》評論版主編James Bennet已經辭職，此前該報表示這篇文章沒有達到其標準。
其他媒體方面，《費城詢問報》(Philadelphia Inquirer)的記者們對一篇文章的標題表示抗議，該文章的標題為《建築物也很重要》(Buildings Matter, Too)，《費城詢問報》的新聞主編Stan Wischnowski因此辭職。
一些記者希望擁有更多在社交媒體上表達其觀點或參加抗議和集會活動的自由。在很多新聞編輯部門，包括《華爾街日報》的在內，針對員工的社交媒體準則旨在避免讓人產生報導有偏見的感覺。記者的評論或活動是否構成政治聲明，或僅僅是社會價值觀聲明，有時候會成為爭論的主題。
在有線電視新聞網(Cable News Network, 簡稱CNN)，網絡總裁Jeff Zucker在最近的一次員工大會上被問到為什麼大多數編輯人員不能在社交媒體上表達自己的觀點，而電影片道的主播卻可以。據了解會議情況的人士表示，他回應說，對待主播的方式是不同的。
Zucker在這次會議上稱，CNN評估了其對參加抗議活動的限制規定。CNN在一份備忘錄中表示，員工可向非營利組織捐款，但應避免參加CNN正在報導的抗議活動及在社交媒體上發表意見。CNN在該備忘錄中稱，他們可以參加社區守夜活動。
Zucker在此次會議上表示，他對員工想要參加抗議的願望感同身受。一位CNN發言人稱，一般情況下希望員工避免在社交媒體上發表任何他們不會在直播中說的話。
在彭博的員工大會上，Schenker通過一名主持人與總編輯John Micklethwait和副總編輯Reto Gregori一起回答了問題。上述會議記錄顯示，該主持人稱，一名員工指出，雖然彭博要求記者保持客觀，但「這次的情況感覺有所不同，因為對錯之間的區別很明顯」。
Schenker說，「我認為，一名記者應能把個人感受和自身作為記者的角色區分開來，從這個角度看，這次的情況感覺並沒有什麼不同。」他還稱：「我們必須客觀，陳述事實，運用我們的最佳判斷力，而不是在我們的報導中摻雜自己的個人偏見。」
據熟悉編輯部討論情況的人士透露，在最近的抗議活動之前，彭博內部就已出現一些緊張情緒，有員工認為Micklethwait淡化了對非商業話題的報導。Micklethwait在2015年被任命為總編輯。
一些記者認為，彭博新聞報導弗洛伊德之死和抗議活動的速度太慢。Micklethwait讚揚了彭博新聞所做的報導，同時表示該新聞機構本可以做得更多，包括任命一位新聞主管負責這個選題。
彭博新聞的一名發言人說，自弗洛伊德去世以來，彭博在彭博終端(Bloomberg Terminal)的首頁上刊登了1,200多條來自不同來源的相關報導，其中包括彭博新聞。
錄音顯示，Micklethwait說：「從一開始我就說過，我們的重點應該放在商業、金融、政治和權力方面，這是我們選擇進行競爭的領域。」
Micklethwait周一在一份備忘錄中表示，彭博新聞需要更加關注平等問題，並指出「平等問題涉及每一個報導環節，我們的全球報導需要反映這一點」。
英文原文：America’s Newsrooms Face a Reckoning on Race After Floyd Protests