今年七月，中金公司一名女員工的自殺新聞在輿論場引發關注。

透過網絡上的信息碎片，女孩的生平被一點點拼湊出來：1994年出生的她今年剛滿三十歲，985本碩畢業，生前供職的中金公司在金融業內有「貴族券商」之稱，人均年薪一度超百萬——不過，因為2022年起蔓延開來的金融業降薪潮，這個數字已經成為歷史。

對於這樣一位世俗意義上的「精英」的自殺原因，外界有房貸壓力、產後抑鬱等猜測，而降薪無疑是雪上加霜。談及此事，一位頭部券商投行部的員工表示，身邊同事在同情和共情之餘，人人自危，「她，可能就是明天的我們」。

長期以來，證券行業都是「高薪酬」「金飯碗」的代名詞，這個行業也曾給予從業者期待中的回報——年景好的時候，在以中金公司為代表的頭部券商，應屆生的基本工資少則30萬，多則50萬，還有平均12個月的年終獎。