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日本改变“现代奴隶制度”?

超长工作时间、无医疗保障,乃至失踪、死亡……少子化老龄化的日本,如何改变外国劳工制度?

正是樱花盛开的时节,出生于山东东营农村的21岁女孩王文丽,来到日本本州最西端山口县一个偏僻的城市。这里与王文丽的家乡隔著朝鲜半岛相望,她的父母都是普通农民,家里还有两个弟弟。来日本并不是为了观赏樱花游山玩水,而是以“研修生”的身份去一家食品加工厂“学习”三年,名义上要在日本学习先进的工业技术,带回自己的祖国,为中国工业发展和中日友好做贡献;而与大多数打工者一样,王文丽当时心里只有一个想法“挣钱,回家盖房。”

她被分配到山口县的一家食品加工厂,每天9点上班,6点下班,星期六加班一整天,只有星期天休息。工作非常简单,甚至可以说单调,只是反复将切好的肉块按照指定分量装入包装袋,工作时不需要与人协作,也不需要专业技能,站着装上一天,一周六天毫无变化,一干就是三年。

研修生们没有多余的娱乐,休息日就和工友们凑在一起用从中国带来的DVD碟机看看国内电视剧。


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