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评论| 曾金燕:管理大学需行政中立而非思想中立

言论自由十分重要的一条保障原则是:思想观念的表达不影响个人职业生涯。

曾金燕:管理大学需行政中立而非思想中立
2015年10月6日,香港大学,学生为表达对港大校委会处理任名副校长的不满,在校园地上写上对联:「团结一致力抗狼子野心,独立自主重光我校风华」。

王䓪鸣反对任命陈文敏为港大副校长的英文发言完整录音流出,公众才有机会充分了解王䓪鸣的辩论路径。她反对任命陈文敏,基于以下看法:港大现时面临分裂(division),需要团结(unity);陈文敏有强烈的政治取向(a strong political position),王䓪鸣对陈是否能团结(unite)港大没有足够的信心;王䓪鸣认为如果任命陈,可能会进一步分裂(divide)港大。

我认为王䓪鸣未能厘清“团结”和“分裂”这两个核心概念,因而辩论的逻辑出现问题。

言论自由十分重要的一条保障原则是:思想观念的表达不影响个人职业生涯。职业生涯是个人安身立命的重要领域。倘若个人思想观念的表达会影响其职业生涯,那它就构成了对言论自由的根本压制。考虑到个人言论、写作会被纳入职业考覈范畴内,为避免将来自断后路,个人自然成为自己言论的审查者。更进一步,企业、大学、政府等机构内人事任用时,考覈个人思想和言论(尤其政治观点)变成必要程序。机构因此成功地通过职位和职业发展机会来控制人的思想,使各方面自由慢慢丧失,机构走向极权控制。


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