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特朗普與科技界大佬閉門會議前,IBM率先承諾將在美國增聘2.5萬人


IBM承諾未來四年美國僱傭2.5萬人,CEO計劃面見特朗普。圖為一個女士走過IBM標誌。
IBM 2015年在美國僱傭了84350名員工。攝:Sean Gallup/Getty

美國候任總統特朗普計劃在當地時間12月14日與包括蘋果首席執行官庫克(Tim Cook)、亞馬遜首席執行官貝佐斯(Jeff Bezos)、Facebook 首席運營官桑德伯格(Sheryl Sandberg)、Google 創始人佩奇(Larry Page)和 Google 母公司 Alphabet 執行董事長施密特(Eric Schmidt)在內的多名科技巨頭掌門人舉行閉門會議,討論如何增加美國工作機會。而就在會議前一天,同樣受邀出席會議的 IBM 首席執行官 Ginni Rometty 率先在 USA Today 發表評論,表示 IBM 未來4年將在美國僱傭2.5萬人並投資超過10億美元,同時準備在職業培訓領域與政府合作開設學校。

根據 IBM 的公司年報,截至2015年底 IBM 共有37.8萬名僱員。儘管 IBM 並未說明員工的國家分布,美國勞工部的文件卻顯示,IBM 上報的美國員工數量已由2010年的110876人下跌為2015年的84350人。Rometty 在文中指出,美國科技業實際上有大量工作需求,但美國本土卻缺乏具備相關技能的人。

Rometty 呼籲政府在2017年修訂《帕金斯職業與技術教育法案》(Perkins Career and Technical Education Act),她在文中強調,「從製造業到農業,很多行業都正被數據科學和雲計算重塑。新出現的工作需要新的技能,這反過來要求我們在教育、培訓和僱傭方面採取新方法。」Rometty 還特別提及了 IBM 幫助設計的6年制高中,這類學校將傳統課業、社區大學課程和實習充分結合,旨在為學生從事技術工作提供訓練。IBM 計劃明年與美國政府合作開設至少20所這類學校。

我們僱傭(外國人)是因為工作的性質正在逐步變化,這是為什麼很多崗位需求都很難滿足。

IBM 首席執行官 Ginni Rometty

IBM 的承諾似乎是個大手筆,但有分析指出,早在特朗普當選前,IBM 已有相關計劃,Rometty 的表態只是美國科技公司應付特朗普政府的「公式」。通過承諾早在計劃中的崗位擴張,這些公司可以擋回因外包工作機會到海外而受到的批評,同時讓特朗普賺足公關分數。

競選期間特朗普已多次承諾改善就業問題,為了向選民證實將工作留在美國的決心,當選後特朗普曾以700萬美元的州税收豁免額度換得開利冷氣公司(Carrier)保留美國本土1100個工作崗位;軟銀集團掌門人孫正義(Masayoshi Son)亦在與特朗普會面後承諾,將向美國投資500億美元、創造5萬個新職位;靠攏這位候任總統的還有全球最大電子產品組裝商富士康(鴻海集團),12月7日富士康曾發表聲明證實集團計劃在美國擴張,但指具體投資規模尚在討論中。

特朗普的公關看似取得成效,不少批評卻指出,特朗普政策的受害者恰恰是他聲稱要捍衞的工人階級。參議院議員桑德斯(Bernie Sanders)認為,特朗普向美國所有公司表明,他們可以通過威脅向海外轉移工作來換取更友好的税收政策。「誰將承擔減免最富有的商人的税收所帶來的高額開支?美國的工人階級。」亦有市場分析指出,富士康掌門人郭台銘極為精明,即便與特朗普達成協議,轉移到美國的也會是機器操作的低技術生產線。

Virginia Rometty

現任 IBM 首席執行官、總裁、主席和董事會成員,也是 IBM 史上首位女性掌門人。Virginia Rometty 畢業於美國西北大學,1981年加盟IBM,2011年被任命為 IBM 首席執行官,曾多次入選福布斯「全球最具權勢的50名商業女性」。Virginia Rometty 也是特朗普當選總統後組建的商業顧問委員會的成員之一,這一商業顧問委員會由16名業界領袖組成,主席為著名投資機構黑石集團首席執行官 Stephen。(資料來自維基百科,百科內容以 CC BY-SA 3.0 授權)

來源:金融時報路透社QuartzUSAToday

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