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軟銀接班人出局,孫正義再幹5到10年


軟銀創始人孫正義。
日本軟銀集團創始人兼 CEO 孫正義。攝: Koki Nagahama/Getty

日本軟銀集團(Softbank)本月繼拋售阿里巴巴股票將手遊巨頭 Supercell 賣給騰訊公司後,又因為接班人問題成為各界焦點。

軟銀創始人兼 CEO 孫正義即將於8月迎來59歲生日,他曾計劃60歲退休,並指定軟銀總裁阿羅拉(Nikesh Arora)為自己的接班人。然而6月21日晚,孫正義突然宣布自己將暫不退休,繼續執掌軟銀5到10年:「現在我依然覺得自己有些年輕,還有繼續工作的能量。」

阿羅拉則辭去總裁職務,並在 Twitter 回應稱,尊重孫正義繼續執掌軟銀的決定,自己「是時候離開了」,他還表示「愛每個人」並支持「軟銀的每項投資」。22日的軟銀股東大會上,現任軟銀首席運營官宮內謙(Ken Miyauchi)被任命為新任總裁。

由於孫正義投資經驗豐富,眼光精準,他延遲退休的消息也令投資者為之一振。6月22日,軟銀股價應聲上漲2.6%;就連因債務累累而將軟銀拖入困境的 Sprint 公司,股價也隨之上漲7.5%,達到7個月來新高。

不惜隱藏希望繼續連任的心情、讓阿羅拉接班是不坦率的。想法仍不成熟,就不該交出接力棒。同時,到60歲只剩下1年,突然感覺很寂寞。

軟銀創始人孫正義

2014年7月加入軟銀前,阿羅拉曾是 Google 高層。為了吸引阿羅拉加盟軟銀,孫正義不僅開出了可能是全球最高的薪資──2014年和2015年阿羅拉的薪水分別達到1.35億美元和7300萬美元,還準備將其培養成軟銀接班人。

今年3月,軟銀曾宣布將公司一拆為二,分別專注日本移動通訊業務和軟銀在海外的科技領域投資。其中,總裁阿羅拉主要負責海外投資業務。

阿羅拉上任以來,軟銀已向初創企業投資了40億美元。儘管軟銀董事會由於質疑阿羅拉的交易能力和部分投資決定,曾於今年2月成立特別調查委員會,不過軟銀剛剛於6月20日表態指,委員會對阿羅拉的指控「毫無價值」。

孫正義表示,做出延遲退休的決定前,他曾尋求軟銀外部董事、日本首富柳井正(Tadashi Yanai)和日本電產(Nidec)掌門人永守重信(Shigenobu Nagamori)的意見。柳井正當時建議孫正義,60歲退休為時過早。

阿羅拉突然離職也令日本公司難尋繼承者的問題再度浮現。根據2015年的福布斯富豪榜,日本前10富豪中,8人都是白手起家的創業者。摩根大通分析師 Dairo Murata 表示,對這些依然由創始人掌控的日本公司來說,未來5到10年內,步入老邁的創始人難以找到繼任者的風險將是最大的問題。

6.27 億美元
阿羅拉上任以來負責的海外投資超過50筆,其中規模最大的是對印度電商巨頭 Snapdeal 價值6.27億美元的投資。

聲音

他(孫正義)不是一個董事長型的領導。

軟銀前總裁阿羅拉(Nikesh Arora)

我無法被說服。軟銀需要像阿羅拉那樣的人在世界範圍內競爭。我希望孫先生能遵守他的諾言。

74歲的軟銀股東 Hideo Nomoto

軟銀集團

軟銀集團(Softbank)創立於1981年,1994年在日本上市,主要致力 IT 產業的投資。2004年5月,軟銀集團收購了日本第三大運營商日本電信,並因而進軍電信領域。目前軟銀擁有日本最大的網站、最大的電子商務市場和第三大移動通訊公司,其投資的公司阿里巴巴擁有世界最大的電子商務市場和最大的網絡支付平台。軟銀集團的子公司及關聯公司數量達889間。(資料來自網絡)

來源:華爾街日報金融時報日經網

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